La ocupabilidad como forma de política social

Resumen

Una de las estrategias más usadas en el siglo XX para gestionar y soldar las grietas que dejan las tensiones y conflictos entre el capital y el trabajo ha sido el así llamado Estado de Bienestar. En dicha estrategia la centralidad de las políticas sociales ha sido fundamental de acuerdo a los contextos espaciales y temporales. Más allá de las diferentes conceptualizaciones de cada modalidad del Estado de Bienestar, las políticas sociales han tenido una manera de administrar las imágenes del mundo y sensibilidades de aquellos a los cuales solo cabe “asistir” para que no constituyan un conflicto. En los últimos años hemos podido constatar transformaciones de las relaciones entre Estado, políticas sociales y políticas de las emociones. En este marco, es que pretendemos señalar otro rasgo de las políticas sociales en relación con el conjunto de personas a las cuales se planifica “asistir” indefinidamente y mantener ocupadas, constituyéndose la ocupabilidad como un nuevo modo de reparar las fallas del mercado y evitación del conflicto. Title. The employability as a form of social policy Abstract: One of the strategies most used in the twentieth century to manage and weld the cracks left by the tensions and conflicts between capital and labor has been the so-called welfare state. In this strategy the centrality of social policy has been instrumental in accordance with the spatial and temporal contexts. Beyond the different conceptualizations of each mode of the welfare state, social policies have had a way to manage worldviews and sensibilities of those whom one can only "assist" that do not constitute a conflict. In recent years we have seen changes in relations between the state, social policies and policies of emotions. In this framework, we want to point out another feature of social policies in relation to all persons to whom you plan to "assist" indefinitely and keep busy, becoming employability as a new way to redress market failures and avoidance conflict.